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Women matter 2010

Quando gender diversity rima con ricchezza, prima di tutto quella delle persone che lavorano in un'azienda e apportano il proprio contributo sul lavoro e poi quella economica che deriva dall'avere un punto di vista un po' meno univoco. Più completo, più ricco appunto. Nell'ultimo rapporto Women matter 2010 Mc Kinsey da atto dei piccoli, lenti passi in avanti sulla rappresentanza delle donne "nei posti che contano" e descrive come una diversità in azieda è un punto di forza. Da archiviare: Scarica Women_matter J

  • Lucio |

    Le femmine non le vogliamo, che stiano a casa loro, un’impresa con le femmine tra le scatole non và da nessuna parte, perchè portano sfiga. Le femmine sono il male del mondo e noi le odiamo. A casa!!!!!

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